About Stephane
- En tant que COACH, j'accompagne les organisations et les collectifs dans leur développement :
- En tant que FACILITATEUR, je dynamise les échanges et facilite la cocréation à travers des ateliers participatifs et des processus sur mesure :
- En tant que FACILITATEUR GRAPHIQUE ET ILLUSTRATEUR, j’intègre la dimension visuelle à la facilitation et j’interviens aussi sur des prestations spécifiques telles que :
- En tant que FORMATEUR, je transmets les compétences liées à mes domaines d’expertise :
French
Native or bilingual
English
Conversational
Experience
- Ateliers du BosquetFacilitateur collaboratif & visuelCONSULTING AND AUDITSSeptember 2025 - Today (9 months)Paris, FranceLancement d'activité : Création et développement de mon activité indépendante en facilitation, pensée visuelle et accompagnement agile.Objectif : concevoir et animer des temps collectifs utiles, engageants et alignés.Réalisations :
- Conférence Demain Maintenant (Facilitation graphique)
Réalisation d’illustrations pour l’ouvrage collectif Rupture douce 08.Co-animation d’une fresque collective avec la Gribouille Académie.- Design d’atelier / Client : Cyberculture (Formation de formateurs )
Conception et animation d’une formation de formateurs autour du designd’ateliers. Structuration de déroulés pédagogiques, méthodes participatives et outils d’animation.- Formations de Noël (Organisation & animation)
Organisation et coordination de sessions de formation bénévoles.Animation d’ateliers autour de la facilitation, du design d’ateliers et del’intelligence collective. - AEMA Groupe (Abeille Assurances)Coach agileBANKING AND INSURANCEJanuary 2019 - May 2025 (6 years and 4 months)Sur six ans, j'ai développé et consolidé une posture de coach agile, facilitateur collaboratif et praticien de la pensée visuelle. J'ai renforcé mes compétences en intelligence collective, pilotage par la valeur et transmission. Cette période a également enrichi ma résilience, mon adaptabilité et ma capacité à accompagner le changement à tous les niveaux, tout en cultivant la pédagogie et la créativité comme leviers clés.Compétences développées :
- Coaching agile & accompagnement collectif : transfo multi-équipes, coaching individuel et collectif, pilotage par la valeur, OKR, accompagnement (Jira...), formation.
- Facilitation graphique & pensée visuelle : Captations visuelles, Coaching visuel, facilitation d’ateliers, création de supports.
- Communautés internes & transmission : Animation de communautés (agilité, facilitation, inclusion), mentorat de facilitateurs et jeunes coachs, développement de formations internes, création de supports pédagogiques, conférences.
Réalisations :2023 – 2025 Stratégie Abeille & coaching multi-périmètres :Cadrage stratégique, ateliers OKR, animation d’ateliers Expérience Client, coaching sur 5 périmètres métiers, facilitation d’événements d’envergures, Captation visuelle lors de plénières, ateliers et webinars inclusion, Rayonnement externe sur des conférences et événements communautaires.2020 – 2023 Programme stratégique (60 personnes) :Coaching collectif et individuel sur la transformation agile du programme, pilotage par la valeur, ateliers collaboratifs, intégration progressive de la pensée visuelle dans les rituels, accompagnement de la déclinaison stratégique, montée en autonomie des équipes.2019 – 2021 Accompagnement agile & facilitation émergente :Coaching d’équipes pilotes, mise en place du management visuel et migration vers des outils collaboratifs numériques, facilitation de PI Planning et ateliers d’idéation, animation de communautés internes, adaptation des pratiques /Covid. - Groupe SII (Feel Europe SSII)Scrum Master / Chef de Projets ITBANKING AND INSURANCENovember 2006 - December 2018 (12 years and 1 month)Rôle de coordination de projets dans des environnements complexes, tout en accompagnant progressivement la transition vers des pratiques agiles. J'y ai développé des compétences solides en gestion de projet, structuration d'équipes, animation transverse et transmission. Cette période a aussi posé les fondations de ma posture de coach et facilitateur, en me confrontant aux enjeux de collaboration, d'écoute et d'adaptation au changement.Compétences développées :
- Pilotage & coordination projet : Pilotage de projets. M’a permis de consolider compétences en pilotage fonctionnel, recette, animation.
- Transition vers l’agilité : Démarches agiles : Scrum et Kanban. Posture facilitateur tournée vers l’expérimentation et la collaboration.
- Transmission & collaboration : Transmission de savoirs fonctionnels et méthodologiques. J’ai structuré des échanges d’équipe et initié des dynamiques de travail collectif pour soutenir l’autonomie et l’appropriation des projets.
Réalisations :2013 – 2018 Mission Aviva/Eurofil – Scrum Master :1ere mission d’envergure en agilité, transition vers une posture de coach d’équipe. Scrum et pensée visuelle pour clarifier les messages et renforcer l’engagement a fort impact. Autonomie des équipes, structuration pratiques collaboratives et coordination transverse. Agilité pragmatique, centrée sur la valeur et autonomie collective.2011 – 2012 Mission Pacifica - Chef de projets MOE :Gestion de projets et refonte d’outils. Animation des instances de pilotage et coordination entre équipes techniques et utilisateurs. Démarche qualité collaborative responsabilisant l’ensemble des acteurs.2007 – 2011 Mission Natixis - Chef de projets MOE :Pilotage de projets retraite et prévoyance. Refonte applicatifs. Coordination (environnement technique exigeant), posture d’écoute et de médiation.2006 Formateur interne SIIFormation débutants sur COBOL et AS400, première expérience structurante en transmission de savoirs.
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